【面接官】に関する知恵袋
【質問】
転職について考えてみると、面接での面接官の態度について相談させて下さい。 先程会社の二次面接が終了しました。一ヶ月程前に一次面接を行ったんですが、その時の面接官は無表情で面接も淡々としていて、私的にも不採用だと思っていました。 しかし本日、二次面接(面接官は別の役員クラスの人と一次の面接官)があり、面接官の知恵袋について解説すると、主に私と二次の担当の方のやりとりだったんですが、転職を見てみると、一次の面接官とは態度も雰囲気も真逆で会社の良いところ等や職場の雰囲気、従業員の良いところ等、面接官の知恵袋についてだが、プラスの話をふんだんに話しをしてきて、一次の面接官は隣で座っているだけでした。私は人を見る目がないので、会社の面接も今現在多く受けていますが、明るい面接官の態度は本当なのか、演技なのか解りません。 例えばあまり明る過ぎると何か裏があるんじゃないか？とか思ってしまいます。私はひねくれ者なので(;^_^A 結果はまだ解らないので何とも言えませんが、面接官を見極める方法等何かあれば教えて下さい。 ただ、私が今日感じた印象は好印象でした。
【解答】
転職についてです。また、一次時面接では、書類選考を通過しただけの企業にとって希望通りの人材であるかはわからない状況ですが、二次面接となれば少なからず企業の意向にそった方を対象として行われるのですから、その対応に佐賀で手も仕方が無いことでしょう。一次面接は顔見せ程度、二次面接以降が本当の面接と考えておけば、面接官の知恵袋に対しては、採用担当者の態度の違い等、転職を解説します。まず、気にしなくても良いのではないのでしょうか？採用担当者も人間ですから、機嫌や体調の悪い場合もありますので、短い面接時間内にその方の本質を見抜くことは出来ません。あらかじめ、面接がその様なものだと思っていれば、気にすることもないのでは？面接官の知恵袋の説明については以上です。